人力资源管理填空题较难

薪酬的构成 — 人力资源管理填空题

人力资源管理（大学通用）薪酬管理 AI 三重审校通过

题目

某公司薪酬方案：员工月基本工资11000元，全年12个月；年终绩效工资18000元；岗位津贴每月500元；公司另按现金薪酬总额的12%缴纳福利，并授予价值26000元的股票期权（长期激励）。该员工年度现金薪酬合计为____元，年度全面报酬总额为____元。